Fotbolltransfers

Chelsea förlänger inte med John Terry?

England

England - 2012-10-21 kl 12:51

Artikelbild

Foto: Bildbyrån

Daily Mirror uppger att Chelsea inte kommer att förlänga med John Terry när hans kontrakt löper ut sommaren 2014.

FA har dömt mittbacken John Terry till två veckors böter, motsvarande omkring 2,5 miljoner kronor, samt fyra matchers avstängning för rasistattacken mot Anton Ferdinand i en match mot Queens Park Rangers i oktober 2011.

Mittbackens kontrakt med Chelsea går ut 2014. Då kommer han även att lämna klubben uppger Daily Mirror.

Enligt den engelska tidningen vill Chelsea inte förlänga med 32-åringen på grund av bland annat rasistattacken.

Hans lagkamrat Frank Lampard fortsätter att kopplas ihop med Los Angeles Galaxy. MLS-laget kommer att försöka värva honom i januari rapporterar Daily Mail.

- Frank Lampard är en fantastisk spelare. Om han bestämmer sig för att spela i MLS är jag säker på att alla klubbar gärna tar emot honom, säger MLS-basen Don Garber.

Fotbolltransfers.com

[email protected]

Artikelbild

Foto: Bildbyrån

Chelsea förlänger inte med John Terry?

England

England - 2012-10-21 kl 12:51

Daily Mirror uppger att Chelsea inte kommer att förlänga med John Terry när hans kontrakt löper ut sommaren 2014.

FA har dömt mittbacken John Terry till två veckors böter, motsvarande omkring 2,5 miljoner kronor, samt fyra matchers avstängning för rasistattacken mot Anton Ferdinand i en match mot Queens Park Rangers i oktober 2011.

Mittbackens kontrakt med Chelsea går ut 2014. Då kommer han även att lämna klubben uppger Daily Mirror.

Enligt den engelska tidningen vill Chelsea inte förlänga med 32-åringen på grund av bland annat rasistattacken.

Hans lagkamrat Frank Lampard fortsätter att kopplas ihop med Los Angeles Galaxy. MLS-laget kommer att försöka värva honom i januari rapporterar Daily Mail.

- Frank Lampard är en fantastisk spelare. Om han bestämmer sig för att spela i MLS är jag säker på att alla klubbar gärna tar emot honom, säger MLS-basen Don Garber.

Fotbolltransfers.com

[email protected]